加强绩效考核 提高医院运营效率
时间:2021-09-23 08:51:53

 为进一步深化公立中医医院绩效改革,推动医院高质量发展,9月22日下午,我院参加了由济医附院专科联盟大讲堂举办的《加强绩效考核 提高医院运营效率》专题培训会,院领导、行政职能及业务科室负责人、临床医技科室主任、护士长等人参加了培训。

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本次培训由济医附院运营管理办公室主任徐俊英主讲,围绕医院医疗质量、绩效考核的必要性、绩效管理实践及绩效考核的工作成效等几个方面进行了详细剖析,对如何发挥公立医院绩效考核“指挥棒”作用进行了阐释,提出医院要抓住问题要害,发挥原有优势,补齐发展短板,充分体现公立医院的功能定位。徐俊英指出,绩效管理是医院管理的重要内容,也是实现医院战略目标的重要工具。通过绩效管理考核,医院努力降低医疗成本和运行费用,不断提升医疗服务品质,提高运行效率,推动医院各项事业发展,从而实现更好地为人民健康服务的目标。

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在2021年山东省公立医院绩效考核中,我院作为全市二级公立医院试点单位,绩效管理经过近年来的不懈努力取得了良好成果,正所谓“绩效管理精细化永远在路上”,下一步我院将对标先进,以绩效考核指标为“重要标尺”,进一步运用DRGs等管理工具,提高医院精细化管理能力和水平,不断推动医院各项事业持续健康快速发展。